少数派のメリットとは・・・
皆様、おはようございます
ブログも回数を重ねるごとにだんだん慣れてきました・・・・が
1つ1つが長いですよね
なかなか書き始めると止まらなくなってしまいます
共栄通信では今月の3月21日より、時差出勤を試験的に始めました
時差出勤とフレックスは似て異なるものですが
長くなるのでここでは説明は控えます
なぜ、この制度を始めたかと言いますと、
ただ単に誰が8:00~17:00勤務って決めたんだ
誰がお昼は12:00からって決めたんだと思ったからです。
たぶん、私はひねくれ者なんだと思います
法律を調べると何処にもそんなことは書いてないんですね
だったら、みんなが仕事する前に行動し、みんながお昼を食べる前に食べれば
混みあう前に行動出来、効率があがるんでは?と試験的に導入してみました
本採用になるかはまたあとで報告致しますね